Purpose
目的
知識を教えるだけでなく、「仕組みが回る状態」を一緒に作ること。
定例の打合せ・月次レビュー・オンラインコミュニケーションを通じて、社内メンバーが自走できる体制へと導きます。
Support Flow
支援の流れ
つくって終わりではなく、使い続けられるように。
実務を一緒に進めながら、少しずつ社内にノウハウが根づくよう支援します。
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#01 整える （現状把握と課題の整理）
業務内容や担当範囲を確認し、優先すべき改善ポイントを明確化します。
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#02 育てる （運用設計と伴走支援）
オンラインツールで常時連携し、更新・分析・改善をリモートで実施。
必要に応じてマニュアル・テンプレートも整備します。 -
#03 定着させる （定着・自走サポート）
運用フローを標準化し、社内チームが自立して動ける状態を構築。
継続的な月次レビューで、仕組みを磨き続けます。
Features
3つの特徴
企画・撮影・編集の全工程をワンストップで対応します。
無駄のない設計と小回りの利く撮影体制、そしてAIによる部分最適化を組み合わせ、品質を保ちながらスピードとコストを両立します
リモート常駐
オンラインツールなどに常時接続し、社内担当と日々の業務を共同実施。
月次レビュー＋伴走
月1レビュー＋週次フォローで改善を支援。準委任契約形式にも対応。
教育・引き継ぎ支援
自社運用化に向けたトレーニングやドキュメント整備も対応。
Use Case
ユースケース
社内に“仕組み”を根づかせるための、さまざまな支援を行います。
Web運用からDX推進、教育・ナレッジ化まで、「人に依存しない体制づくり」を、実践的な伴走でサポートします。
01Web運用・SNS更新をリモートで並走
WebサイトやSNSの更新作業を、社内担当とSlackでやり取りしながらサポート。
画像やコピーの調整、投稿スケジュールの整理など、日々の発信をチームとして支えます。
02GA4レポートを月次でレビュー・改善
webサイトの解析データを共有し、月次でレビュー＆チューニング。運用の「なぜ？」を一緒に読み解き、次のアクションにつなげます。
03採用運用サポート
求人ページ更新、募集要項作成、媒体投稿、候補者との日程調整・連絡、スケジュール管理など、私たちが窓口に立ち担当します。
04KPI可視化と評価のリモート支援
スプレッドシート・Looker Studioなどのデータを整理し、KPIを定期レビューで見える化。
数値を「追う」だけでなく、改善のアクションにつなげる仕組みをつくります。
FAQ
はじめてのご相談でも、
ご安心ください。
動画制作に関するよくあるご質問をまとめました。
費用感・スケジュール・対応範囲など、初めての方にもわかりやすく整理しています。
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SlackやGoogle Meetなどを使い、リモートで常時コミュニケーション可能な体制を構築します。
社内メンバーの一員として日々のタスクや相談にリアルタイムで対応します。
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原則3ヶ月〜の契約となります。月単位での延長や縮小も柔軟に対応可能です。
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Web更新、SNS運用、採用対応、GA4・広告レポート、マニュアル整備など、
社内運用に関わる範囲を横断的に支援します。
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はい。SlackやNotionなどのクラウドツールを中心に、
必要に応じてVPS環境（自社サーバー）での連携設計・管理も行います。
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可能です。運用ルール・操作手順をドキュメント化し、
社内チームが自走できる状態まで伴走します。